「リハビリの仕事に興味はあるけれど、理学療法士・作業療法士・言語聴覚士って何が違うの？」 「実際にどのような仕事をしているの？」 求人活動をしていると、よくこのような声を耳にします。 そこで今回は、リハビリテーション職種の仕事を知っていただく機会として、理学療法士・作業療法士・言語聴覚士の体験・見学会を実施しました。 まずオリエンテーションでは、患者さんとかかわる際の留意点を確認しました。 その後、セラピストが実際に患者さんへリハビリを行っている場面を見学し、日常生活動作の評価や訓練の意図について説明を受けました。 参加者からは、からだの細部にまで目を向け、一人ひとりに合わせて訓練メニューを考えている点に驚きの声があがっていました。 リハビリの仕事に関心のある方は、ぜひ当院の ホームページ からお申込みください。 👉 一日就業体験・見学 は随時開催中です。実際の現場を体験して、リハ職の魅力を体感してください！

8月7日、8月8日の2日間で海外からの特定技能職員2名を対象に介護技術講習を実施しました。 この講習では、看護補助者として 直接ケア、間接ケアの基本的な技術を学習する ことを目的としています。   まず最初にオリエンテーションを行い、各部門へ訪問しご挨拶をしていただきました...

7月29日、ふれあい看護体験を開催しました。 お母さんが看護師であることから、 看護への興味や母の働いている姿を見たいという思いで応募がありました。 白衣姿での対面は、二人とも照れてしまったようです。 看護体験は看護師のシャドーイングとして、検査の付き添いや入院のお迎えなどを実際に体験してもらいました。 参加者からは、「看護師さんの仕事を近くで見ることが出来た」「患者さんとお話しするのが緊張しました」「看護の道に進みたいと思いました」と、笑顔で感想を話してくれました。 まだ将来の進路ははっきりと決まっていないようですが、今日1日の体験が看護の道に進むきっかけになってくれたらうれしいです。 このような体験を通じて、看護の仕事に少しでも関心を持っていただければと思います。 当院では インターンシップや見学 も随時開催 しています。ぜひお気軽にご参加ください。

７月に看護課長会で“看護の動向”研修を行ったところ、ぜひ、係長・主任会議でも開催してほしいとの要望があり、今回、係長・主任・リーダー層の看護師15名に向けて行いました 看護の動向の内容として、 「2025年問題・2040年問題」「看護の将来ビジョン：日本看護協会」「業界の連携」についてお話ししました 「2025年問題・2040年問題」 　少子化による働き手が減少するなかで、現場と協力して昨年度の離職率を大幅に減少したこと、ハローワークやナースセンターとの連携による採用の促進、特定技能など外国人の採用が進んでいること、医療DXとして電子カルテと連動したiPhoneの活用による業務改善などを振り返りました 「看護の将来ビジョン：日本看護協会」 今回、初めて男性の日本看護協会長が誕生したことや看護の将来ビジョンとして「看護の将来ビジョン2040～いのち・暮らし・尊厳を まもり支える看護～」が公表されたことなど、6月に千葉の幕張メッセで開催された日本看護協会 令和7年度通常総会の様子と内容の報告をしました。 そのなかで、2040年に向けて看護がめざすもの

先日、当院職員を対象に 暴力行為や他害行為への対応 に関する医療安全研修を実施しました。 今回の研修では、実際に当院で発生した事例を共有し、日々の業務における危険性を再認識しました。さらに、暴力行為が発生した場合の 初期対応 や、院内の緊急時対応体制である...